想要搶先了解業界動態、預先培養就業技能嗎?信義房屋「校園大使」招募開跑,大專院校在學生不僅有機會在求學階段,第一線接觸不動產仲介業,了解產業知識,為期一年的「校園大使」任期內,還有許多任務可以自由選擇參加,包括需要發揮創意的提案競賽、活動推廣,甚至是參加公益活動等,每一項任務都有獎金可拿,整年度MVP還能額外獲得新台幣1萬元獎學金,要讓所有參與的學子都能收穫滿滿!淡江大學資訊管理系葉孝毅分享,自己雖是就讀資管系,但對...
大數據、AI的潮流席捲各行各業,房地產業也不例外;房仲龍頭信義房屋近年致力推動「PropTech房產科技」,希望提供更好的客戶體驗,成為「居住生活」服務第一品牌。除了招募擁有程式語言、資料科學、AI及雲端技術的數位人才,打造強大的房產科技團隊,也積極賦能內部員工數位硬實力,今年起針對在職員工設計「數據科學培訓班」,坊間一套動輒3、5萬元的課程,信義房屋員工卻有機會免費報名,即使原本沒有相關背景,也能在4個月的課程中,...
逐捷運站布局資產,已是不動產市場主流,信義全球資產公司觀察,桃園機場捷運開通後,陸續吸引企業砸重金布局沿線工業地產,累計近五年成交金額達2,800億元,以工業土地為大宗;其中有45%集中在捷運行經的行政區,包括龜山、中壢、蘆竹等地,受產業群聚效益、交通紅利等因素影響,成為交易寵兒。桃園工業地產交易暢旺,吸引企業加碼投資,觀察近五年桃園工業地產實價登錄交易,每年都有500億元以上的交易規模,2021年達到865億元高點...
國內房仲龍頭信義房屋對於新人培育究竟有什麼心法?不僅讓信義房屋獲獎無數,更成為許多同業爭相挖角的目標。自創立以來堅持只錄用「沒有房仲經驗」的新人,卻能在短時間內培育為房仲箇中翹楚,全靠扎實、完整的新人培育方式,180天全方位量身打造專屬課程,透過直播、線上、實體等不同形式授課,更早在前幾年就結合時下最夯的AI趨勢,提供「AI智能配案」、「阿義隨你問」等工具,讓業務工作事半功倍。現在全球最夯的莫過於AI趨勢,信義房屋領...
畢業季將至,不少新鮮人求職在意收入、工作穩定性,例如根據勞動部調查111年15至29歲青年勞工就業狀況,初次就業時最在意的關鍵因素,分別是工作穩定性(64%)、薪資及福利(62.8%)、通勤方便(47.2%),也有不少人希望能在職場學習到知識技能(45.8%)。信義房屋作為屢獲國內外獎項、長期致力ESG領域的上市企業,無論在薪資、發展性,甚至「工作地點離家近」等面向,提供新鮮人完整且友善的待遇,「青年不窮忙」不再是口...
第25屆「讀者文摘信譽品牌」5月31日公布,中華電信、長榮航空、CPC台灣中油、信義房屋…等指標企業獲得白金獎,副總統賴清德出席頒獎,並強調一家公司要有信譽才有品牌,期許台灣品牌良性競爭。獲獎企業中,信義房屋16度獲最高榮譽「白金獎」,再度成為消費者最信賴的房仲類品牌,連年蟬聯的關鍵來自信義房屋「以人為本」花心思培育同仁的品格與能力,提供客戶專業、貼心的服務,讓「有信義房屋的地方就有幸福」;信義房屋副總...