各行各業都缺工，信義房屋經理王奕昕卻靠「拆解流程、放手信任」留住Z世代新人，8人團隊連續三年業績破千萬。台北市大安區只有資深房仲才「撐得起來」？信義房屋經理王奕昕帶領古亭店近六年，一開始也曾面臨青黃不接、業績不振，但他靠公司資源相挺、自己摸索出一套「溝通力」心法，讓每位團隊成員逐漸獨當一面，目前全店8人平均86年次，不僅留任率高，更連續三年破千萬業績。 王奕昕110年1月接任店長，他坦言，大安區優秀的房仲，...
房屋交易動輒數百萬、上千萬元，簽了約卻過不了戶怎麼辦？安新建經提醒，部分不動產涉及第三人優先購買權，簽約前未確認恐在過戶時卡關，透過履約保證由第三方專戶保管價金，才能保障買賣雙方。買房從議價、簽約到完成過戶，看似只要按照流程進行，就能順利取得房屋產權，但實際交易中，部分不動產可能因共有、基地租賃或其他權利關係，涉及第三人的優先購買權。若簽約前未完整確認，直到辦理產權移轉時才發現問題，可能讓原本談妥的交易卡關。不動產交...
信義房屋獨攬臺北市優良不動產經紀人獎項！臺北市地政局今(9月29日)表揚2年1度優良不動產從業人員，由市長蔣萬安頒獎，全市10位得獎者中，信義企業集團就占4位，涵蓋經紀人、營業員與地政士。獲獎人將「以人為本」、「先義後利」的企業精神深化於服務之中，為客戶一圓家業夢想，獲得肯定。信義房屋獨攬本次優良不動產經紀人組獎項，分別由大安成功店專案經理劉小菁、中山晴光店專案經理陳冠佑拿下全市僅2位的獎項；營業員組則由信義代銷專案...
「我不是貧窮，我是稀有種。」高山森林基地創辦人馬中原在信義學堂企業倫理講座中這樣說。他與新旺集瓷營運長許世鋼分別從花蓮部落與鶯歌陶瓷產業出發，探討地方發展如何回到在地需求，讓地方成為行動主體。當企業或外部資源進入地方，該如何避免以自身視角定義地方需求？信義企業集團「信義學堂」日前舉辦企業倫理系列講座「當地方發聲：共好與參與不再由外界定義」，邀請兩位講者分享實務經驗。信義企業集團許云昇協理表示，無論是許世鋼串聯產業凝聚...
信義企業集團連五屆「一條龍」抱回房產金牌獎。第五屆旺旺中時房產金牌獎今（22）日揭曉，集團房仲、開發、代銷共獲四項大獎，包括仲介類永續金質獎與信譽品牌獎、開發類信譽品牌獎及代銷類社會影響力獎。信義房屋今年創立45周年，集團以房仲本業起家，跨足建設、代銷產業，皆秉持「以人為本」的企業理念，希望為身邊人、社會與環境奠定未來永續好生活的基石。信義房屋此次在永續與品牌類別獲得肯定，副總經理信泓浚指出，信義房屋已經宣布2030...
有「房仲業奧斯卡」之稱的第25屆金仲獎9月17日頒獎，信義企業集團共20人獲獎，再度拿下業界第一，其中3人獲頒象徵全國第一的「評審團大獎」，鳳山文山店經理吳琪慧更同時囊括最佳形象獎。本屆金仲獎由中華民國不動產仲介經紀商業同業公會全國聯合會舉辦，信義企業集團共20人獲獎再創業界第一，經紀人組與營業員組分別有10位獲得「房仲楷模」；另外「評審團大獎」部分，共有11位同仁入圍、3名獲獎，大獎得主之一的鳳山文山店經理吳琪慧更...